Les jeunes à la découverte du Forum de ZEGG #4

Du 17 au 29 août 2022, l’échange de jeunes européens “Youth on Earth – Yes we (c)are” a eu lieu à la communauté de Zegg, en Allemagne. La quatrième édition de ce projet a rassemblé un groupe de jeunes d’Allemagne, Italie, Espagne et France. L’objectif de ce projet était de co-créer, parmi les participants, un espace accueillant de confiance, d’authenticité, d’amour, de sensualité, de soutien réciproque et de respect, dans lequel nous puissions suivre notre vérité intérieure et faire l’expérience de nous-même dans un groupe.

Les matins nous avons aidé la communauté au jardin, dans des constructions, du semis et de la cueillette, du nettoyage, de la cuisine, parmi d’autres, apprenant à connaître l’histoire des membres de la communauté et partageant des moments avec eux.

Voici quelques témoignages de participants et participantes qui ont répondu à 2 questions.

Comment résumeriez-vous notre expérience de youth exchange à Zegg ?

“C’est une question tellement difficile, juste parce que tout ce qu’on a appris reste avec nous dans notre vie quotidienne. Je vais commencer par dire que nous étions dans un lieu très spécial : Zegg est une communauté pleine d’amour et de respect, et tous ceux qui y trouvent leur place sont prêts à écouter les autres, et à réfléchir sur eux-mêmes.

Lors d’une journée normale de ce séjour, on a eu la chance de goûter l’incroyable nourriture du jardin, où l’on a aussi appris des membres de la communauté comment s’occuper de plantes, racines, arbres fruitiers, etc. Et on a fait l’expérience de se concentrer sur le groupe très intensément, avec très peu de distractions numériques.

Après le repas, on a appris des outils incroyables pour prendre conscience de nos “boîtes” (des schémas comportementaux qu’on a tendance à utiliser pour se sentir en sécurité face aux autres de telle sorte à cacher les sentiments et pensées qui se cachent derrière) et laisser les autres voir notre vraie nature, pour reconnaître les réactions de notre système nerveux dans des situations différentes, pour accepter un “Non”, pour comprendre la notion de consentement, etc.

Aussi bien les enseignements théoriques que pratiques ont eu un impact émotionnel et intellectuel pendant le processus, et on a été soutenus par les facilitatrices et les youth leaders. Grâce à ça, on est maintenant prêt à intégrer de nouvelles informations et on devient plus libres pour être nous-mêmes et pour être étonné par d’autres êtres. C’est la présence à soi et à l’autre qui permet une connexion profonde, honnête et authentique qui semble être la base d’un changement durable.

Cette expérience a changé toutes nos vies. Nous ne nous oublierons pas de notre temps et des sentiments vécus à ZEGG. Merci.”

Andrea Garcia Zurita

“Merci pour la présence et le soutien pendant des processus difficiles, et pour l’opportunité de découvrir le sentiment de partager avec un groupe pendant un Forum. Et merci de m’avoir poussé hors de quelques-unes de mes zones de confort.”

Francesca Bastianello (Fra)

Quel est l’enseignement le plus précieux que j’emporte avec moi de cette expérience ?

“Que l’amour, dans sa forme la plus pure, ne blesse pas mais soigne. Et je suis prête à donner, défendre et répandre cet amour, dans mes relations personnelles et mon activisme politique.”
Polly Redpath

“Que je ne suis pas seul avec mes doutes et peurs, et cette réalisation me rend plus fort pour leur faire face et les travailler.”
Luca Miralles Dessloch

“Le monde offre plus de possibilités que ce qu’on pense. Il n’y a pas de bien et de mal, tous méritent du respect et d’être aimés. Prendre son temps, respecter ses propres limites et celles des autres. Écouter et être attentif. J’ai appris à prendre soin du côté dépendant en moi, il est aussi une partie de moi. Et à m’ouvrir à des choses que je ne comprends pas encore, je n’ai pas besoin d’avoir peur.”
Julia Santana Andreo

“D’être honnête avec moi-même et donc de communiquer mes limites, mes envies, mon consentement – c’est si libérateur et puissant. Je n’arrive pas à traduire en mots la gratitude que je ressens, mais une chose est sûre – vous m’avez changé la vie, vous m’avez montré un sentier que je n’avais pas vu avant. J’espère que vous mesurez à quel point c’est énorme ! ”
Franziska Simon

Pour aller plus loin

L’article sur la 3ème édition en 2021

Le site de la communauté de ZEGG

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Daphné Vialan

Daphné Vialan

Daphné Vialan est passionnée par la vie en collectif et le vivre-ensemble. Elle a habité plusieurs années à l’Arche de Saint-Antoine, et habite maintenant au sein d’un collectif en formation au Nord d’Agen.

Elle accompagne des collectifs à prendre soin de leurs relations au sein de la Coopérative Oasis.

Son expérience personnelle, alliée à ses multiples formations (CNV, gouvernance partagée, dynamique de groupe, transformation constructive des conflits, Processwork et Clean Coaching) font de son travail une combinaison unique qui réunit le cœur et la tête.

Ludovic Simon

Ludovic Simon

Ludovic habite à Saillans, dans la belle vallée de la Drôme, au sein d’un écohameau où il a autoconstruit sa propre maison en ossature bois.

Passionné par les dynamiques de coopération et de gouvernance partagée, il est investi dans différents projets collectifs dont l’école Montessori « Que la Joie Demeure » qu’il a présidé pendant 6 ans.

Entrepreneur dans sa vie d’avant, il a cofondé plusieurs initiatives coopératives et associatives, dont une entreprise en gouvernance partagée dans le domaine de l’emploi (8 salariés) et un tiers-lieu de 3000 m² à Nantes (La Cantine).

Il a accompagné plus de 100 écolieux en projets ou existants depuis 2021.

Ramïn Farhangi

CooperativeOasis_Ramin_Village de Pourgues

Après une première expérience comme consultant en stratégie auprès de directions générales, Ramïn s’est tourné vers l’éducation pour agir sur les enjeux sociétaux à la racine.

Il a d’abord enseigné au collège et au lycée, avant de fonder une école Dynamique à Paris en 2015 puis l’écovillage de Pourgues en Ariège en 2017. Cette expérience l’a conduit à transmettre et accompagner d’autres collectifs.

Depuis 2018, il a formé plus de 250 personnes et accompagné plusieurs projets sur les questions de raison d’être, gouvernance, organisation et transformation des conflits.

Coralie Darsy

Portrait Coralie Darsy

Après quelques années d’ingénierie dans l’eau et l’environnement, Coralie a été éducatrice Montessori.

En 2021, elle devient bénévole à la Coopérative Oasis pour lancer la Pépinière Oasis, puis rejoint pleinement l’équipe en 2022 pour coordonner les formations.

 

Mathieu Labonne

Mathieu a été chercheur sur les changements climatiques puis consultant en gouvernance carbone avant de diriger l’association Colibris de 2014 à 2020, où il a initié et coordonné le projet Oasis. Il a alors co-fondé la Coopérative Oasis dont il est président directeur général.

Mathieu est également impliqué dans plusieurs lieux : coordinateur du Centre Amma/la Ferme du Plessis, fondateur et représentant légal de l’écohameau du Plessis et fondateur et ancien président de la coopérative CitéCoop qui gère plusieurs tiers-lieux à Paris.

Au fil des années, il a contribué à l’émergence de plus d’une centaine d’oasis et développé une connaissance approfondie des différents modèles, juridiques comme humains.

Mathieu est un accompagnateur hors pair pour aider à la structuration et au développement de projets collectifs.